Competências e Atribuições

planejar e executar as políticas de administração geral e gestão de pessoas do Poder Executivo; l administrar cadastro funcional, folha de pagamento, direitos, deveres, desenvolvimento e saúde ocupacional dos servidores; l coordenar a gestão de materiais, patrimônio, almoxarifado, arquivo e serviços administrativos compartilhados; l promover a padronização de procedimentos, a organização documental e a melhoria dos processos internos; l apoiar os órgãos municipais no cumprimento das normas administrativas e de gestão de recursos humanos. Base normativa Lei Municipal nº 777/2023, de 20 de janeiro de 2023, e alterações posteriores que disciplinam a estrutura administrativa municipal.